廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)信息學(xué)院技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理專業(yè)碩士研究生培養(yǎng)方案

發(fā)布時(shí)間:2020-04-25 編輯:考研派小莉 推薦訪問:
廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)信息學(xué)院技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理專業(yè)碩士研究生培養(yǎng)方案

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廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)信息學(xué)院技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理專業(yè)碩士研究生培養(yǎng)方案 正文

廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理專業(yè)碩士研究生培養(yǎng)方案
一、培養(yǎng)目標(biāo)
技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理是結(jié)合技術(shù)要素的經(jīng)濟(jì)分析和管理決策的一門學(xué)科,具有交叉學(xué)科的特征和屬性。結(jié)合本學(xué)科現(xiàn)有的教師資源的配置和各研究方向的特點(diǎn),以及粵港澳大灣區(qū)建設(shè)實(shí)踐的人才需求,培養(yǎng)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)所需的德智體全面發(fā)展的高中級經(jīng)濟(jì)管理專門人才。具體目標(biāo)如下:
1.較好掌握馬克思主義基本原理和新時(shí)代中國特色社會(huì)主義理論,熱愛祖國,遵紀(jì)守法,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神,具有積極為祖國建設(shè)和發(fā)展服務(wù)的良好品質(zhì)。
2.具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng),具有實(shí)事求是和勇于創(chuàng)新的科學(xué)精神,具有比較堅(jiān)實(shí)的技術(shù)經(jīng)濟(jì)、技術(shù)管理理論基礎(chǔ)和系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí);了解技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理學(xué)科國內(nèi)外的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢;具有獨(dú)立從事實(shí)際工作和理論研究的能力。
3.能夠較為熟練地掌握一門外語,具有一定的聽、說、讀、寫能力;能夠收集、閱讀和理解技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理專業(yè)的外文資料。
4.熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域研究方法,了解技術(shù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展內(nèi)在規(guī)律;具有較強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)分析與政策分析能力,掌握創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理理論與實(shí)踐技能;品學(xué)兼優(yōu)、開拓進(jìn)取、富有創(chuàng)新精神。
二、研究方向
1.人力資本與技術(shù)創(chuàng)新
2.金融科技創(chuàng)新及標(biāo)準(zhǔn)化管理
3.項(xiàng)目管理與投資決策
三、學(xué)習(xí)年限
學(xué)制3年,最長學(xué)習(xí)年限為5年(含休學(xué)),學(xué)位論文工作時(shí)間不少于1年。對提前完成規(guī)定學(xué)業(yè)、成績特別優(yōu)秀的研究生,按相關(guān)規(guī)定可申請?zhí)崆鞍肽戤厴I(yè)。
四、培養(yǎng)方式
研究生培養(yǎng)采取指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)制和導(dǎo)師組集體培養(yǎng)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與科學(xué)研究相結(jié)合的方式。研究生入學(xué)確定導(dǎo)師后兩周內(nèi)制定培養(yǎng)計(jì)劃,第四學(xué)期結(jié)束前按照《廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)研究生中期考核辦法》參加中期考核,中期考核通過者,方可繼續(xù)培養(yǎng)。
研究生的學(xué)習(xí)注重科研能力與創(chuàng)新能力的培養(yǎng),加強(qiáng)研究生的自學(xué)能力、動(dòng)手能力、表達(dá)能力和寫作能力的訓(xùn)練和培養(yǎng)。研究生在導(dǎo)師的指導(dǎo)下制定出個(gè)人培養(yǎng)計(jì)劃,對課程學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)活動(dòng)與文獻(xiàn)閱讀、專業(yè)實(shí)踐、開題報(bào)告、學(xué)位論文等要求和進(jìn)度做出計(jì)劃和安排。
五、課程設(shè)置
學(xué)術(shù)學(xué)位研究生課程分學(xué)位類和非學(xué)位類兩種,公共學(xué)位課、基礎(chǔ)學(xué)位課、專業(yè)核心課為學(xué)位類課程,其它課程為非學(xué)位類課程,18個(gè)學(xué)時(shí)計(jì)1學(xué)分。
六、其他培養(yǎng)環(huán)節(jié)
除課程學(xué)習(xí)外,研究生需完成專業(yè)實(shí)踐、學(xué)術(shù)活動(dòng)與文獻(xiàn)閱讀等培養(yǎng)環(huán)節(jié)。
1.專業(yè)實(shí)踐
專業(yè)實(shí)踐一般安排在第四學(xué)期,時(shí)間不少于1個(gè)月,可通過社會(huì)調(diào)查、教學(xué)實(shí)踐、科研實(shí)踐、社會(huì)實(shí)踐、專業(yè)實(shí)習(xí)等方式進(jìn)行,實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束提交實(shí)踐報(bào)告(3000字左右),指導(dǎo)教師給予相關(guān)評價(jià),合格者計(jì)1學(xué)分。
2.學(xué)術(shù)活動(dòng)
研究生在學(xué)期間應(yīng)積極參加各類學(xué)術(shù)活動(dòng),參加或聽取不少于10場由校內(nèi)外組織的學(xué)術(shù)講座,由各培養(yǎng)單位進(jìn)行考核,合格者計(jì)0.5學(xué)分;中期考核前完成不少于8000字的學(xué)術(shù)論文寫作并主講匯報(bào),由中期考核小組考核,合格者計(jì)0.5學(xué)分。
3.文獻(xiàn)閱讀
研究生在導(dǎo)師指導(dǎo)下結(jié)合論文選題的需要,應(yīng)閱讀一定數(shù)量的中外文獻(xiàn)資料,中期考核前寫出不少于3篇文獻(xiàn)閱讀報(bào)告交導(dǎo)師評閱,讀書報(bào)告、導(dǎo)師評閱意見于中期考核前交所在培養(yǎng)單位,合格者計(jì)1學(xué)分。
七、考核方式及要求
學(xué)位類課程考核方式為:筆試(以下均含閉卷、開卷)、筆試結(jié)合課程論文、筆試結(jié)合口試、筆試結(jié)合實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)等;非學(xué)位類課程考核方式為:筆試、口試、課程論文、課程論文結(jié)合實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)等形式,具體方式由任課教師確定。經(jīng)考核合格,學(xué)位類課程達(dá)到70分以上可獲得學(xué)分,其他類課程達(dá)到60分以上可獲得學(xué)分。
跨專業(yè)及同等學(xué)力考取的碩士生應(yīng)補(bǔ)修四門本科主干課程并列入個(gè)人培養(yǎng)計(jì)劃,具體是《微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)》、《管理學(xué)》、《會(huì)計(jì)學(xué)》。補(bǔ)修課程采取閉卷考試,達(dá)到60分為合格,不記學(xué)分,應(yīng)補(bǔ)修而未補(bǔ)修或者補(bǔ)修成績不合格者不能進(jìn)入學(xué)位論文撰寫階段。
八、畢業(yè)學(xué)分及要求
畢業(yè)要求總學(xué)分應(yīng)修滿38學(xué)分,其中課程學(xué)分35學(xué)分,實(shí)踐活動(dòng)1學(xué)分,學(xué)術(shù)活動(dòng)1學(xué)分,文獻(xiàn)閱讀1學(xué)分。研究生修滿學(xué)分,完成必修環(huán)節(jié),中期考核合格,完成畢業(yè)論文并通過畢業(yè)答辯的,方可畢業(yè)。
九、學(xué)位論文及學(xué)位授予
研究生通過全部學(xué)位類課程且學(xué)位類課程平均成績不低于75分(含75分),中期考核合格者,一般應(yīng)在第四學(xué)期提交開題報(bào)告。
學(xué)位論文的選題可由研究生選定后經(jīng)導(dǎo)師審核認(rèn)可,也可由導(dǎo)師指定。學(xué)位論文應(yīng)當(dāng)在研究內(nèi)容或者研究方法或者研究視角等方面具有一定程度的創(chuàng)新性,格式規(guī)范,字?jǐn)?shù)不少于3萬字)。
學(xué)位論文的進(jìn)度是:第四學(xué)期確定論文選題,查閱資料,提交開題報(bào)告并通過開題論證會(huì);第五學(xué)期寫出論文初稿,碩士點(diǎn)組織導(dǎo)師組以預(yù)答辯形式開展論文中期檢查工作;第六學(xué)期論文定稿。未經(jīng)導(dǎo)師審閱通過的論文,不得提交答辯。
研究生修滿學(xué)分,完成必修環(huán)節(jié),中期考核合格,以獨(dú)立或第一作者或者學(xué)生本人導(dǎo)師為第一作者、學(xué)生為第二作者身份在D類及以上期刊公開發(fā)表與本專業(yè)相關(guān)的1篇及以上學(xué)術(shù)論文,完成學(xué)位論文并通過學(xué)位論文答辯,符合學(xué)校學(xué)位授予規(guī)定者,方能獲得碩士學(xué)位。學(xué)位論文與學(xué)位授予的其它工作按學(xué)校《學(xué)位授予規(guī)定》和《碩士學(xué)位論文工作細(xì)則》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十、附件
附件一:研究生教學(xué)設(shè)置計(jì)劃
學(xué)位類課程 公共學(xué)位課 S2201004 馬克思主義理論課 54 3           馬克思主義學(xué)院   學(xué)科基礎(chǔ)課每門3學(xué)分,專業(yè)核心課每門2-3學(xué)分,
合計(jì)不超過23學(xué)分
     
S4101004 基礎(chǔ)英語 144 3           外國語學(xué)院        
學(xué)科基礎(chǔ)課 S0001001 中級微觀經(jīng)濟(jì)學(xué) 54 3                      
S3101001 管理研究方法 54 3           黎小林
黃     亮
工商管理學(xué)院        
  中級管理學(xué) 54 3           簡 澤
盧 任
周建明
工商管理學(xué)院        
專業(yè)核心課課 S5103004 技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)研究 36 2           楊     峰 信息學(xué)院        
S5103006 項(xiàng)目管理(雙語) 36 2           黃曼慧
李征坤
信息學(xué)院        
S5102012 人力資源管理 36 2           李煥榮
候二秀
MBA學(xué)院        
性質(zhì) 類別 課程
編號(hào)
課程名稱 學(xué)時(shí) 學(xué)分 開課學(xué)期 任課教師 開課單位 考核
方式
備注
1 2 3 4 5 6              
S5103005 技術(shù)創(chuàng)新與風(fēng)險(xiǎn)投資 36 2           梁英宏
趙海軍
信息學(xué)院              
非學(xué)位類課程
 
專業(yè)選修課 S5102013 標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)學(xué) 36 2           趙海軍 信息學(xué)院   每門1-2學(xué)分,
研究生選修不低于8學(xué)分
     
S5102017 電子商務(wù)技術(shù)管理 36 2           梁列全
劉義春
信息學(xué)院        
S5102014 信息經(jīng)濟(jì)學(xué)(雙語) 36 2           黃曼慧
劉義春
信息學(xué)院        
S5102021 商務(wù)智能與數(shù)據(jù)挖掘 36 2           楊峰 信息學(xué)院        
S5102022 信息技術(shù)及其應(yīng)用 36 2           劉義春 信息學(xué)院        
  互聯(lián)網(wǎng)+技術(shù)與思維(雙語) 36 2           王志堅(jiān) 信息學(xué)院        
S5102019 技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理前沿專題 36 2           導(dǎo)師組 信息學(xué)院        
S5102015 金融科技創(chuàng)新 36 2           華    成
趙海軍
 
信息學(xué)院        
S5102016 創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理 36 2           李征坤
侯二秀
信息學(xué)院        
S5102018 戰(zhàn)略管理與組織設(shè)計(jì) 36 2           李煥榮
史玉峰
MBA學(xué)院        
  互聯(lián)網(wǎng)金融研究 36 2           趙海軍 信息學(xué)院          
非學(xué)位類課程 公共選修課 S0004006 日語 36 2  
 
               
研究生應(yīng)選修2學(xué)分
     
S0004007 社會(huì)學(xué)專題 36 2                      
S0004008 教育學(xué)原理 36 2                      
S0004009 SYB及創(chuàng)業(yè)模擬實(shí)訓(xùn) 36 2                      
S0004003 科學(xué)研究方法與
學(xué)術(shù)規(guī)范
36 2                      
S0004004 經(jīng)濟(jì)應(yīng)用軟件 36 2                      
S0004005 ERP 36 2                      
      粵港澳大灣區(qū)與區(qū)域創(chuàng)新專題 18 1               粵港澳大灣區(qū)研究中心          
 
*按教育部規(guī)定,研究生須在自然辯證法概論和馬克思主義與社會(huì)科學(xué)方法論中選修1門課程。
附件二:必讀書目(含經(jīng)典著作、專業(yè)文獻(xiàn)和專業(yè)學(xué)術(shù)期刊)
(一)著作類
1. 新編技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué).袁明鵬,胡艷,莊越 編著.清華大學(xué)出版社.2007-10
2. 探索黑箱:技術(shù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和歷史.(美)羅森伯格 著.王文勇.呂睿譯.商務(wù)印書館.2004-12
3.論人力資本投資.舒爾茨.北京經(jīng)濟(jì)學(xué)院出版社, 1990
4. 人力資本研究——雅各布·明塞爾論文集(第一卷).(美)明塞爾 著;張鳳林 譯.中國經(jīng)濟(jì)出版社,2001
5.人力資源管理--獲取競爭優(yōu)勢的工具(第四版).(美)克雷曼著;吳培冠譯.機(jī)械工業(yè)出版社,2009.10
6.金字塔原理.[美]巴巴拉·明托.南海出版公司.2013.11
7.麥肯錫方法.[美]埃森·M·拉塞爾.機(jī)械工業(yè)出版社.2010.01
8.用圖表說話.(美)基恩·澤拉茲尼.清華大學(xué).2008.05
9. 技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析理論與方法,胡茂生 等編著,冶金工業(yè)出版社.2009-07
10. 產(chǎn)品質(zhì)量分析與評價(jià)技術(shù)基礎(chǔ),徐京輝 編著,中國標(biāo)準(zhǔn)出版社.2007-11
11. 中國經(jīng)濟(jì)增長問題的計(jì)量分析. 符淼著.中山大學(xué)出版社.2008-12
12. 創(chuàng)新管理—全球經(jīng)濟(jì)中的新技術(shù)、新產(chǎn)品和新服務(wù)(引進(jìn)版),(美)艾特略著,王華麗,劉德勇,王彥鑫譯.上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社有限公司.2008-09
13. 創(chuàng)新理論大師熊彼特經(jīng)濟(jì)思想研究.徐則榮著.首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)出版社.2006-10
14. 技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)前沿問題. 付家驥,雷家骕,程源.北京:經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,2003.
15. 工商統(tǒng)計(jì)學(xué)(第3版)(附光盤). 道格拉斯·A.林德等著、徐國祥等譯.上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社,2004.
16. 中國管理思想簡史.王忠偉.經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社.2007
17.Macho-Stadler, Ines and David Perez-Castrillo, An Introduction to the Economics of Information. Oxford University Press, 1997.
18.Pohjola, Matti ed., Information Technology, Productivity, and Economic Growth: International Evidence and Implications for Economic Development. Oxford University Press, 2001.
19.Varian, Hal R. Intermediate Microeconomics: A Modern Approach. New York: Norton, 1996.
20.http://cism.bus.utexas.edu/
21.http://www.sims.berkeley.edu/resources/infoecon/
22.http://dmoz.org/Business/E-Commerce/Education/Courses/
(二)期刊類
1.《經(jīng)濟(jì)研究》,中國社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所
2.《管理世界》,國務(wù)院發(fā)展研究中心
3.《數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究》,中國社會(huì)科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所
4.《管理科學(xué)學(xué)報(bào)》,國家自然科學(xué)基金委管理科學(xué)部
5.《金融研究》,中國人民銀行總行金融研究所
6.《中國社會(huì)科學(xué)》,中國社會(huì)科學(xué)院
7.《中國管理科學(xué)》,中國科學(xué)院
8.《科學(xué)學(xué)研究》,中國科學(xué)學(xué)與科技政策研究會(huì),中國科學(xué)院科技政策與管理科學(xué)研究所、清華大學(xué)科學(xué)技術(shù)與社會(huì)研究中心
9.《系統(tǒng)工程理論與實(shí)踐 》,中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)
10.《管理現(xiàn)代化》,中國管理現(xiàn)代化研究會(huì)
11.《科技進(jìn)步與對策》,中國管理科學(xué)學(xué)會(huì)、湖北省科技廳主管,湖北省科技信息研究院
12.《管理科學(xué)》,哈爾濱工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院
13.《中國科技論壇》,科技部中國科技促進(jìn)發(fā)展研究中心
14.《科研管理》,中國科學(xué)院科技政策與管理科學(xué)研究所、中國科學(xué)學(xué)與科技政策研究
15.《中國軟科學(xué)》,中國軟科學(xué)研究會(huì)
16.《管理評論》,中國科學(xué)院
17.《中國人力資源開發(fā)》,中國人力資源開發(fā)研究會(huì)
18.Information Economics and Policy
19.Decision Science
20.Management Science
21.Journal of Financial Economics
22.Academy of Management Journal
23.Academy of Management Review
24.Administrative Science Quarterly
25.Journal of International Business Studies
26.Human Resource Management Review
27.International Journal of Human Resource
28. MIS Quarterly
29. Information Systems Research
30. Information and Management
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本文來源:http://www.lyhuahuisp.com/guangdongcaijingdaxue/yanjiushengyuan_259559.html

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