華南理工大學大學工商管理學院MBA中心導師:黃嫚麗

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華南理工大學大學工商管理學院MBA中心導師:黃嫚麗

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華南理工大學大學工商管理學院MBA中心導師:黃嫚麗 正文


  姓名:黃嫚麗Name:ManliHuang
  職稱:副教授、碩導Title:AssociateProfessor
  辦公室:汕頭校友樓711Office:Room711,ShantouAlumniBuilding
  辦公電話:87114052Telephone:87114052
  所在系:管理學系Department:DepartmentofManagement
  職務:Position:
  電子郵箱:E-MAIL:
  
  主要研究興趣
  企業(yè)戰(zhàn)略管理、國際商務;StrategicManagement,InternationalBusiness

  講授課程
  企業(yè)戰(zhàn)略管理、國際企業(yè)管理、國際化戰(zhàn)略StrategicManagement,InternationalCorporateManagement,Internationalstrategicmanagement

  教育經(jīng)歷
  1997.9~2001.7華南理工大學工商管理學院國際貿易專業(yè)就讀本科,獲學士學位;
  2001.9~2003.7華南理工大學工商管理學院企業(yè)管理專業(yè)攻讀碩士學位;提前攻讀博士學位;
  2003.9~2006.6華南理工大學工商管理學院管理科學與工程專業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理研究方向,博士畢業(yè),獲博士學位。
  9/1997-7/2001Bachelor’sdegreeofeconomics,SchoolofBusinessAdministration,SouthChinaUniversityofTechnologyGuangzhou,China
  Specialty:InternationalTrade
  9/2001-7/2003Masterstudent,SchoolofBusinessAdministration,SouthChinaUniversityofTechnology,Guangzhou,China
  Specialty:CorporateManagement
  9/2003-7/2006Ph.D.,SchoolofBusinessAdministration,SouthChinaUniversityofTechnology,Guangzhou,China
  Specialty:ManagementScienceandEngineering

  工作背景
  2006.7-2007.9,華南理工大學工商管理學院助教、講師(2006年10月轉評);
  2007.9-2008.9,意大利費拉拉大學經(jīng)濟學系博士后工作站,按時出站(單位公派);
  2008.9至今,華南理工大學工商管理學院講師、副教授。
  
  
  獎譽
  [1]《轉型中的中國企業(yè)戰(zhàn)略行為研究》(藍海林、張平、黃嫚麗等著),獲得2009年教育部高等學??茖W研究優(yōu)秀成果獎一等獎(著作類)。
  [2]《新形勢下廣東培育自主國際知名品牌的對策研究》(廣東省對外貿易經(jīng)濟合作廳、黃嫚麗、藍海林等著),獲商務部2011年度全國商務發(fā)展研究成果獎研究報告優(yōu)秀獎。
  [3]《轉型中的中國企業(yè)戰(zhàn)略行為研究》(藍海林、張平、黃嫚麗等著),獲得廣東省2006-2007年度哲學社會科學優(yōu)秀成果獎著作類一等獎。
  [4]《提升廣州市國際競爭力的對策研究》廣州市企業(yè)聯(lián)合會市長招標課題三等獎,2002年11月,課題組成員。
  科研項目
  教研項目:
  [1].國家級精品課程《企業(yè)戰(zhàn)略管理》主講教師之一,2010。
  
  縱向項目:
  [1]國家自然科學基金青年項目,“基于國內整合的國際化戰(zhàn)略與績效的關系:中國企業(yè)的實證研究”(71102044),2012年1月1日-2013年12月31日,主持人;
  [2]廣東省軟科學研究項目,“廣東企業(yè)‘走出去’的模式與國際競爭力研究”(2009B070300014),2009年11月1日-2010年12月31日,主持人;
  [3]廣東省對外貿易經(jīng)濟合作廳,“新形勢下廣東省培育國際知名品牌對策研究”(粵外經(jīng)貿技函[2009]57號),2009年12月-2010年8月,主持人;
  [4]廣東省對外貿易經(jīng)濟合作廳,“廣東省自主國際知名品牌培育示范基地建設”(粵外經(jīng)貿技函[2011]29號),2011年5月-2012年7月,主持人;
  [5]華南理工大學中央高?;究蒲袠I(yè)務費專項資金項目,“中國國際化企業(yè)在國內的橫縱向一體化與績效的關系研究”(2009ZM0056),2010年1月-2011年12月,主持人;
  [6]國家自然科學基金重點項目,“新形勢下中國企業(yè)整合戰(zhàn)略與動態(tài)競爭研究”(70832003),2009年1月-2012年12月,參與;
  [7]國家自然科學基金重點項目,“我國企業(yè)戰(zhàn)略管理的研究”(79930100),2000年1月-2005年8月,參與;
  [8]教育部哲學社會科學研究重大課題攻關項目,“經(jīng)濟全球化環(huán)境下中國企業(yè)集團的成長與重組”(04JZD0018),2004年12月-2006年12月,參與;
  [9]廣東省普通高校人文社科重點研究基地重大項目,“經(jīng)濟全球化環(huán)境下珠江三角洲地區(qū)企業(yè)集團的成長”(04ZD63002),2005年10月-2007年10月,參與;
  [10]廣東省軟科學項目,“廣東產業(yè)集群升級:基于政府政策創(chuàng)新和企業(yè)戰(zhàn)略行為互動關系的研究”(2009B070300018),2009年11月1日-2011年1月31日,參與;
  [11]廣東省軟科學研究項目,“廣東大型企業(yè)集團跨國經(jīng)營的競爭力研究”(2005B70101011),2005年11-2009年10月,參與;
  [12]廣東省軟科學研究項目,“轉型期我國企業(yè)集團行為的研究”(2004B70102051),2004年11月-2005年10月,參與;
  [13]中國企業(yè)聯(lián)合會委托項目,“中國式企業(yè)管理——戰(zhàn)略管理專題”和“中國式企業(yè)管理——環(huán)境背景研究專題”,2007年-2009年,參與。
  橫向項目:
  [1]企業(yè)委托項目“廣東省中醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略研究”,2009,主持人。
  [2]企業(yè)委托項目“廣東省粵晶高科股份有限公司戰(zhàn)略研究”,2007,參與。
  [3]企業(yè)委托項目“華南橡膠輪胎有限公司競爭戰(zhàn)略研究”,2007,參與。
  [4]企業(yè)委托項目“中山華帝燃具股份有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究”,2003,參與。
  國際合作:
  [1]參與華南理工大學與意大利費拉拉大學(UniversityofFerrara)、佛羅倫薩大學(UniversityofFirenze)和PolitecnicodelleMarche大學的國際合作項目(“THECHINAANDITALYRESEARCHANDLEARNINGPROJECT”-“ResearchFieldworkonSpecialisedTownsinGuangdong:industry,governmentpoliciesandbusinessstrategies”,2003-2009)。
  著作論文
  
  出版專著與教材
  [1]黃嫚麗,藍海林著.特定優(yōu)勢視角的我國企業(yè)國際化程度與企業(yè)績效的關系研究.北京:經(jīng)濟科學出版社.2006。(ISBN-7-5058-5266-3)
  [2]陳小洪,肖慶文,黃嫚麗,李玉剛編著.共生共長:中國環(huán)境演變對企業(yè)管理的影響.北京:機械工業(yè)出版社.2011。(ISBN978-7-111-34892-4)
  [3]藍海林,李衛(wèi)寧,黃嫚麗等譯.湯普森、甘布爾、斯特里克蘭三世著.戰(zhàn)略管理——獲取競爭優(yōu)勢(原書第17版).北京:機械工業(yè)出版社.2006。(ISBN-7-111-19164-1)
  [4]湯普森、甘布爾、斯特里克蘭三世、藍海林、黃嫚麗著.戰(zhàn)略管理——獲取競爭優(yōu)勢(中國版).北京:機械工業(yè)出版社.2011。(ISBN978-7-111-33531-3)
  [5]湯普森、甘布爾、斯特里克蘭三世編著,黃嫚麗、藍海林譯注.戰(zhàn)略管理:概念與案例(原書第18版).北京:機械工業(yè)出版社.2012。(ISBN9787111378532,7111378539)
  
  發(fā)表論文
  [1]ElisaBarbieri,MarcoR.DiTommaso,ManliHuang.IndustrialPolicyandFirmStrategyinSouthernChina:GovernmentTargetsandFirms’Behavior.EuropeanPlanningStudies.2010,18(1):83-105.(SSCI收錄)(作者同等貢獻)
  [2]HuangManli,Xumingxi,ShiJingcheng.Internationalization,VerticalIntegrationandPerformance:ACaseStudyofBOE.InternationalJournalofNetworkingandVirtualOrganizations.2012,10(3/4):346-360.(EI收錄期刊)
  [3]MarcoR.DiTommaso,ManliHuang.KnowledgeManagement,University-FirmrelationsandIndustrialDevelopmentinSouthernChina:TheScenarioandaCaseStudyonTraditionalChinesePharmaceuticals.InternationalJournalofHealthcareTechnologyandManagement.2010,11(4):283-295.(作者同等貢獻)
  [4]黃嫚麗,肖慶文,陳小洪,李玉剛,陳曉.中國企業(yè)管理焦點的演變及其環(huán)境因素的影響.管理世界.2009增刊:13-24。(基金委指定重要期刊,CSSCI檢索期刊)
  [5]黃嫚麗,藍海林,李衛(wèi)寧.出口導向企業(yè)的國際競爭優(yōu)勢:基于案例的理論詮釋.管理學報,2010,7(8):1141-1151。(基金委指定重要期刊,CSSCI檢索期刊)
  [6]葉廣宇,黃嫚麗(通訊作者),王永健.實踐導向的管理理論研究:內涵、機制與成果評價——第2屆“中國·實踐·管理”論壇觀點評述.管理學報,2011,9(2):195-203。(基金委指定重要期刊,CSSCI檢索期刊)
  [7]藍海林,李鐵瑛,黃嫚麗.中國經(jīng)濟改革的下一個目標:做強企業(yè)與統(tǒng)一市場.經(jīng)濟學家.2011,1:99-101.(CSSCI檢索期刊)
  [8]黃嫚麗,藍海林.從同質觀到異質觀:跨國公司子公司理論發(fā)展綜述.預測.2006,3:1-6,11。(基金委指定重要期刊,CSSCI檢索期刊)(人大復印報刊資料《工業(yè)經(jīng)濟》2006年第7期全文轉載)
  [9]藍海林,黃嫚麗.降低競爭強度的多點競爭協(xié)作戰(zhàn)略.南開管理評論.2002,6:32-34。(基金委指定重要期刊,CSSCI檢索期刊)
  [10]黃嫚麗,藍海林,王曉健.企業(yè)國際化戰(zhàn)略與結構的關系:文獻回顧與評述.華南理工大學學報(社會科學版),2010,12(6):22-28.
  [11]黃嫚麗,藍海林,李衛(wèi)寧.成本優(yōu)勢基礎的企業(yè)價值增值路徑研究:以中集集團為例.華南理工大學學報(社會科學版).2009,11(2):30-35。
  [12]黃嫚麗,藍海林.基于吸收能力的聯(lián)盟企業(yè)組織學習研究.科技管理研究.2005,10:89-91,105。(CSSCI檢索期刊)
  [13]黃嫚麗,藍海林.企業(yè)國際競爭優(yōu)勢的來源:從比較優(yōu)勢到國家競爭優(yōu)勢.企業(yè)經(jīng)濟.2003,9:7-9。
  [14]HuangManli,LanHailin.TheFormationandDissolutionofanInternationalStrategicAllianceNetwork:theCaseoftheStrategicAlliancesbetweenGPandDesay.InternationalConferenceonMultinationalsinChina-CompetitionandCooperation.SunYat-SenUniversity.Guangzhou.P.R.China2004,Jul,9-11,2004:64-77(ISTP收錄)
  [15]HuangManli,LanHailin,ZhangTaoandZhangPing.OrganizationalLearninginInternationalJointVentures:AnAbsorptiveCapabilityPerspective.2004InternationalConferenceonManagementScience&Engineering.(ICMSE2004).HarbinInstituteofTechnology.Harbin.P.R.China.Aug.8-10,2004:995-1001(ISTP收錄)
  
  學術會議論文
  [1]ElisaBarbieri,MarcoR.DiTommaso,ManliHuang.GovernmentPolicyandFirmStrategyinSouthernChinaSpecializedTowns:“WesternCategories”and“OrientalPractices”.WorkingPaper.The19thChineseEconomicAssociation(UK)AnnualConference,Apr.1-2,2008.UniversityofCambridge,UK.
  [2]ElisaBarbieri,MarcoR.DiTommaso,ManliHuang.IndustrialPolicyandFirmStrategyinSouthernChina:GovernmentTargetsandFirms’Behavior.ProceedingsoftheEuropeanNetworkonIndustrialPolicy(EUNIP)2008InternationalConference,10thto12thSeptember2008,UniversityofDeusto,Spain.
  [3]HuangManliandLanHailin.InternationalizationandperformanceinChinesefirms:theeffectoffirm-specificadvantage.Proceedingsof2008AnnualConferenceofAcademyofInternationalBusiness(AIB).Jun.30-Jul.3,2008.BocconiUniversity,Milan,Italy.
  [4]黃嫚麗,楊京京,呂玉波.醫(yī)療改革與中醫(yī)改革雙重環(huán)境下的戰(zhàn)略變革:廣東省中醫(yī)院的案例研究.中國“創(chuàng)新與變革”案例研討會.北京大學管理案例研究中心,2010年10月16日。
  
  社會兼職
  國際商務學會(AIB:AcademyofInternationalBusiness)會員、中國管理研究國際學會(IACMR:InternationalAssociationofChineseManagementResearch)會員

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