遼寧大學(xué)商學(xué)院導(dǎo)師：王鑒忠 正文

　　?個(gè)人簡(jiǎn)介
　　王鑒忠，副教授，管理學(xué)博士，碩士生導(dǎo)師。

　　?主要研究方向
　　心智模式變革與成長(zhǎng)、心理動(dòng)力機(jī)制與開發(fā)、人力資源管理與開發(fā)。

　　?主講課程
　　組織行為學(xué)、人力資源管理、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)等。

　　?科研成果
　　參研國(guó)家自然科學(xué)基金、教育部、南開大學(xué)985工程項(xiàng)目、主持遼寧省教育廳、省社科聯(lián)重點(diǎn)項(xiàng)目多項(xiàng)，參編著作多部，獲省級(jí)科研成果一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)多項(xiàng)，在《外國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理》、《管理學(xué)報(bào)》、《旅游學(xué)刊》等刊物發(fā)表論文20余篇，其中《新華文摘》全文轉(zhuǎn)載1篇、人大復(fù)印資料全文轉(zhuǎn)載2篇。
　　1．“成長(zhǎng)型心智模式與職業(yè)生涯成功研究”，《外國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理》2008（6）；
　　2．“從組織管理到自我管理——主體性視角的管理范式演化趨向”，《科技管理研究》2008（7）；
　　3．“城市旅游定位的戰(zhàn)略方法——以天津城市旅游為例”，《旅游學(xué)刊》2009（4）；
　　4．“主體性管理新范式探索”《管理學(xué)報(bào)》2010（6）；
　　5．“企業(yè)員工心理資本開發(fā)”，《人力資源》2010（7）。
 

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