鄭州大學(xué)商學(xué)院導(dǎo)師:井輝

發(fā)布時(shí)間:2021-10-07 編輯:考研派小莉 推薦訪問:
鄭州大學(xué)商學(xué)院導(dǎo)師:井輝

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鄭州大學(xué)商學(xué)院導(dǎo)師:井輝 正文

  
  姓名:井輝 職稱:講師 學(xué)院:商學(xué)院工商管理系 
  最后學(xué)歷:管理學(xué)博士   郵箱:

  主要研究方向
  組織行為與人力資源管理,戰(zhàn)略與創(chuàng)新管理

  主要講授課程
  人力資源管理,技術(shù)創(chuàng)新管理

  主要教育經(jīng)歷
  2002.02-2007.06 西安交通大學(xué) 獲得管理學(xué)博士學(xué)位

  榮譽(yù)、獎(jiǎng)勵(lì)
  2008-2009年度被評(píng)為鄭州大學(xué)“三育人”先進(jìn)個(gè)人
  2010年 鄭州大學(xué)青年骨干教師
  研究報(bào)告“河南省高校學(xué)生資助問題研究”獲2009年度河南省教育科學(xué)研究優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)。
  專著“流程中心型變革管理:理論與應(yīng)用”獲2010年度河南省教育廳人文社會(huì)科學(xué)研究一等獎(jiǎng)。

  近五年主要研究成果
  Jing, H. Process-centered Change Management: a Theoretical Framework. 2010 Conference on Management in China, Lanzhou, PEOPLES R CHINA, AUG 13-15, 2010.(ISTP檢索)
  Jing, H. Management Change Methods with Process Dominance and their Integration. Proceedings of the 15th International Conference on Industrial Engineering and Engineering Management, Zhengzhou, PEOPLES R CHINA 2008.9.(ISTP檢索)
  井輝,席酉民.組織協(xié)調(diào)理論研究回顧與展望.管理評(píng)論,2006(2).
  井輝,郇志堅(jiān).相繼產(chǎn)業(yè)鏈條件下的內(nèi)生縱向一體化研究.管理工程學(xué)報(bào),2007(2).
  井輝,郇志堅(jiān).一種基于MAS協(xié)調(diào)的組織任務(wù)實(shí)施過程模型.科技管理研究,2006(8).
  井輝,張新國,席酉民.基于流程的變革管理及其面臨的挑戰(zhàn).首屆(2006)中國管理學(xué)年會(huì)論文,北京,2006,12.
  井輝.領(lǐng)導(dǎo)行為對(duì)流程管理變革的影響方式研究.第五屆(2010)中國管理學(xué)年會(huì)論文,大連. 2010,11.
  井輝.流程主導(dǎo)的變革管理方法及其集成.統(tǒng)計(jì)與決策,2008(20).
  井輝.活動(dòng)-角色結(jié)合的流程管理模式研究.科技管理研究,2007(10).
  井輝.領(lǐng)導(dǎo)行為與市場(chǎng)導(dǎo)向、學(xué)習(xí)導(dǎo)向的關(guān)系研究.科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理,2006(7).
  井輝.基于TRIZ的復(fù)雜管理問題求解模式研究.科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理,2005(11).
  井輝.海爾集團(tuán)的管理變革實(shí)踐——和諧管理視角的分析.管理案例研究與評(píng)論,2009(4).
  井輝.管理變革的和諧管理路徑剖析.管理案例研究與評(píng)論.2008(6).
  井輝.國家助學(xué)貸款模式探究:“河南模式”的經(jīng)驗(yàn)、問題與對(duì)策,管理學(xué)刊,2010(6).
  井輝.國家助學(xué)貸款“河南模式”的特色和優(yōu)點(diǎn)分析.財(cái)會(huì)月刊,2009(20).
  席酉民,井輝,肖宏文,曾憲聚.和諧主題與和諧機(jī)制一致性關(guān)系的實(shí)證研究.管理科學(xué)學(xué)報(bào),2008(5).
  席酉民,井輝,曾憲聚,肖宏文.和諧管理雙規(guī)則機(jī)制的分析與驗(yàn)證.管理學(xué)報(bào),2006(5).
  井輝.流程中心型變革管理:理論與應(yīng)用.經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,2009.8.

  近五年主持和參與課題與項(xiàng)目
  國家社科基金:我國和諧管理理論范式下的管理行為優(yōu)化研究,主持;
  河南省政府決策研究招標(biāo)課題:推進(jìn)河南全民創(chuàng)業(yè)的對(duì)策研究,主持;
  河南省教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃(重點(diǎn))課題:河南省高校學(xué)生資助問題研究,主持;
  國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀創(chuàng)新研究群體項(xiàng)目:復(fù)雜多變環(huán)境下的組織變革與管理創(chuàng)新研究,參與;
  教育部高等學(xué)校博士點(diǎn)學(xué)科專項(xiàng)基金項(xiàng)目:基于流程協(xié)調(diào)的組織運(yùn)行控制機(jī)制研究,參與;
  教育部人文社會(huì)科學(xué)研究規(guī)劃基金項(xiàng)目:國家助學(xué)貸款模式的國際比較研究,參與。

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